PAPI3, a avaliação da personalidade para o local de trabalho
mais versátil no mercado
Ao longo de mais de 40 anos de desenvolvimento, P.A.P.I. (Teste de Personalidade e Preferências) conseguiu unir o conhecimento científico e a tecnologia mais inovadora num teste online de 20 minutos.
Disponível em 25 línguas e com mais de 30 escalas internacionais, P.A.P.I. tornou-se a ferramenta de referência para organizações em todo o mundo, ajudando gestores, coaches e profissionais de RH a identificar o potencial dos seus candidatos, construir as melhores equipas, prever o desempenho e alcançar resultados excepcionais em todas as fases do ciclo do funcionário.
A versatilidade do P.A.P.I. permite-nos adaptá-lo ao seu dicionário de competências, oferecendo uma solução totalmente personalizada e alinhada com os seus valores e cultura organizacional.
Com base no Modelo das Cinco Grandes Personalidades, P.A.P.I. analisa uma vasta gama de dimensões pessoais que influenciam directamente o desempenho do trabalho em 7 áreas-chave: Influência e Ambição; Organização e Estrutura; Ideias e Mudança; Interacção, Dinamismo, Composição e Compromisso.
P.A.P.I. ajuda-o a compreender como trabalham os seus empregados e o que motiva os seus candidatos.
Destacando os indicadores chave que levam a sua equipa a realizar todo o seu potencial. Com mais de 15 relatórios personalizados para cada participante, é possível consultar informações específicas de acordo com o objectivo que se pretende atingir com a avaliação, como por exemplo
– Guia de entrevistas de acordo com a aptidão para o trabalho
– Coaching e Relatório de Desenvolvimento Individual
• Informe específico para perfiles de ventas y/o liderazgo
– Coaching e Relatório de Desenvolvimento Individual
O desenvolvimento contínuo do P.A.P.I. (PAPI3) permite-nos adaptar cada processo às necessidades em mudança da sua organização, descobrir todos os detalhes através da sua demonstração personalizada.
Avaliação da personalidade para a adequação ao trabalho e desenvolvimento contínuo
O Teste de Personalidade e Preferências (P.A.P.I.) é um teste de personalidade repleto de informação e conhecimentos que tem sido utilizado com sucesso por empregadores em todo o mundo há décadas. Rápido a completar, fornece uma base essencial para entrevistas produtivas e sessões de feedback. P.A.P.I. (PAPI3) dá-lhe uma compreensão mais profunda do que impulsiona as pessoas e uma visão crucial da estratégia de desenvolvimento do emprego e dos empregados, permitindo uma melhor adequação ao trabalho e uma actividade de desenvolvimento mais direccionada.
