Bienvenido al Sexto Informe Anual de Tendencias en HR/L&D de Blanchard
Más de 900 profesionales en liderazgo, aprendizaje, desarrollo de talento y negocios fueron consultados sobre sus principales desafíos para navegar en un lugar de trabajo que continúa evolucionando a un ritmo sin precedentes. Al entrar en 2025, las organizaciones enfrentan tanto increíbles oportunidades como desafíos abrumadores al manejar las nuevas realidades de adquisición de talento, liderazgo y aprendizaje y desarrollo (L&D). Nuestra esperanza es que este informe le ayude con su planificación para 2025 al identificar formas de mantenerse a la vanguardia en un entorno que cambia rápidamente. En el mundo post-pandemia, el talento sigue siendo escaso, las expectativas de los empleados son más altas que nunca y la definición de trabajo continúa cambiando. Se espera que las organizaciones desarrollen no solo líderes efectivos, sino también empáticos: líderes que puedan inspirar, adaptarse y prosperar en medio de la disrupción.
